大学には、TA(ティーチングアシスタント)という制度がある。
大学院生が、大学から賃金をもらいながら、教員の講義や実習のお手伝いをするという制度だ。
(ちなみに時給は平均+αくらいで、労働時間も大して長くないので、当の大学院生からするとちょっとした短期バイトくらいの感覚である)
自分は京大のM1だけど、今まさに学生実習のTAをしている。詳細はぼかしつつ、TAとして学生に相対する上での現時点での心構えを書き留めておこうと思う。
学問的に誠実な受け答えをする
大学院生なので、実習を受けている学部生からは、「自分より知識がある人」というふうに見られている。そういう体で質問されることが多い。
確かに自分の知識で正確に答えられる質問も多いんだけど、とはいえ怪しいこともある。
問題はそういうときだ。誤った内容を伝えてしまうと、学生は普通に信じてしまうので、それは絶対に避けたい。
自分がミスってる可能性が少しでもあるなら、「〇〇だと理解してるけど間違ってる可能性もある」「教授に聞いたほうが正確だと思う」という提示に即座に切り替えたい。
もちろん日常会話でも基本的にこのスタンスを取るべきだけど(嘘を言いまくると当然信用されなくなる)、ここで言っているのは足切りの精度の話だ。
普段の会話では、80%くらい正しそうなことは正しいという体で発話するとしたら、TAでのそれは95-100%くらいにしたい。
積極的に声をかける
今やってる実習だと、TAと学生が同じ宿舎に泊まることになっている。
そうすると、TAに求められている仕事は、「学びをサポートする」ほかに「学生の滞在をサポートする」があると考えるべきだろう。
何かトラブルがあった場合に、TAに相談する心理的なハードルは低ければ低いほどいい。そこで学生が相談できず、事が大きくなったらTAである自分も困っちゃうし。
ということで、なるべく話しかけやすい大学院生を演出している。し、学生みんなに積極的に話しかけるようにしている。
さっきも学生とシャワーの順番を賭けてUNOをやった。ドロフォーをたくさん食らって中盤枚数が増えたが、何とか真ん中くらいの順位に収まったのでよかった〜〜というのは別の話。
1, 2回生が多い実習なので、学生との間に結構年齢差があって、「なめられるんじゃないか」みたいなことを思ってしまう自分もいるけど、冷静に考えてそれはおかしいわな。
学生はお金(学費+実習の実費)を払って学びを得るために参加しているのに対して、自分は大学から給与をもらって参加しているから、学生ファーストで考えるべきだ。
自分のちんけなプライドよりも、親しみやすいTAでいることのほうが大事だと思う。
飲食バイト的に働く
意外と細かい仕事はめっちゃある。プリントの準備、足りない物品の補充、皿洗い......。
教員にやらせるには忍びない雑事が頻繁にポップアップするので、それらに気づいて迅速に対処しなきゃいけない。
今日もくるくる働いてたんだけど、結構飲食バイト的だなと思った。 やることを見つけてすぐに動いて、その最中にも他にやることがないか俯瞰して探す感覚。
こないだ寿司屋バイトを始めてから段々身についてきたので、活かすのが楽しい。
終わり
おわり。
宿舎の布団の中でスマホでポチポチ書いてるんだけど、意外とスマホでも長文を打てるもんだな。というか、最近は就活のESとかもAIにほぼ書かせてるんだけど、100%自分の力で文章書くのたのしっ。
というわけで、引き続き実習がんばるぞー。
0時を回っちゃったけど、昨日のエントリということにさせてほしい。




